国外と国内からの就労ビザ申請の違いは？

多くの外国人が中国で働くことを希望しており、国内外からの就労ビザ申請の難易度について質問があります。以下に詳細を整理します：

【国内外申請手順の違い】
・海外からの申請：就労許可通知申請 → 中国駐在国大使館/領事館でZ字ビザ取得 → 入国 → 就労許可証申請 → 就労居留許可取得
・国内在住者：条件を満たす場合は直接国内就労許可申請可能。その他は「就労許可通知」申請 → 就労許可証申請 → 就労居留許可申請の流れに従う必要があります。特に注意点として、直接許可申請条件を満たさない入国者は新規「就労許可通知」手続きが必須です。

【必要書類の特徴】
基本的な書類は共通ですが、海外からの申請では犯罪歴証明取得や公文書認証が容易な反面、国内在住者は海外発行文書の取得・認証が手間がかかる場合があります。

【人材区分別基準】
A類（外国高端人才）：「高精度・尖端・希少」分野の科学者、技術リーダー、国際企業家等、中国経済発展に必要な専門人材。年齢・経験制限なし。ポイント制評価で選出されます。
B類（外国専門人材）：就労指針目録とポジションニーズに適合し、学士以上、2年以上関連経験を有する60歳以下の専門家。必要に応じて年齢・学位・経験制限が緩和可能です。
C類（外国一般労働者）：国内労働市場のニーズに応える臨時的・季節的・非技術的サービス業務に従事する人材。国家政策に基づき選出されます。